服务条款

一、服务说明

觅才是一款面向招聘场景的 Windows 桌面工具，可通过用户控制的安卓设备辅助完成任务编排、候选人信息查看、沟通建议、跟进与复盘等工作。具体功能、适用平台和技术要求以实际发布版本为准。

官网所展示的计划功能、服务层级和界面示意可能随测试结果调整。在正式价格、支付入口和版本下载明确上线前，相关展示不构成报价、销售承诺或服务保证。

二、账号与授权

• 你应提供真实、准确且合法的信息，并妥善保管登录凭证；
• 账号原则上仅供注册主体及其授权成员使用，不得出租、出借、转售或规避设备授权限制；
• 你应对账号下发起的任务和操作承担责任，发现异常使用时应及时停止服务并反馈；
• 我们可基于安全、合规、欠费或明显滥用风险，依法限制相关账号或设备的访问。

三、使用规则

你只能将觅才用于合法、正当且与真实招聘需求相关的目的。你不得利用产品：

• 发布虚假岗位、实施招聘欺诈、歧视、骚扰或其他侵害他人权益的行为；
• 批量发送垃圾信息，设置明显不合理的频率，或干扰第三方平台和他人的正常使用；
• 规避验证码、风控、访问控制、设备限制或其他安全机制；
• 未经授权收集、导出、传播、出售或用于招聘目的之外处理候选人信息；
• 反向工程、破坏、攻击服务，传播恶意程序，或尝试获取无权访问的系统与数据；
• 违反法律法规、监管要求、劳动用工规范或第三方平台规则。

如任务触发验证码、登录异常、平台限制或其他风险提示，你应停止自动任务并人工核查，不得尝试利用觅才绕过相关措施。

四、AI 生成内容与人工确认

AI 生成的筛选建议、分类、话术、摘要及其他内容可能存在遗漏、不准确或不适合特定场景的情况。你应在使用或对外发送前进行审核，并对最终招聘决定、沟通内容与实际操作负责。

觅才的确认与暂停机制用于降低误操作风险，但不能替代合理的内部权限、复核和合规制度。请根据账号状况、岗位性质和所用平台规则谨慎设置任务。

五、第三方平台与服务

觅才是独立工具，不是任何第三方招聘平台的官方产品、代理或合作方。第三方平台的可用性、界面、规则、账号状态和技术限制由该平台决定，我们无法控制或保证。

产品可能依赖安卓系统、设备驱动、AI 模型服务、支付机构或其他第三方能力。你还应遵守相应第三方的协议与隐私规则。因第三方变更、中断或限制导致功能受影响的，我们会在合理范围内进行适配，但不承诺持续兼容所有版本。

六、套餐、用量与支付

正式商业服务开放后，套餐期限、设备数、任务用量、价格和支付方式以订单确认页面为准。用量通常以服务端记录为核算依据；如发现明显异常，你可以通过届时公布的售后渠道申请复核。

退款条件、处理时间和可退金额以购买时展示的退款规则及适用法律为准。第三方支付机构的到账时间不受我们直接控制。当前官网尚未开放正式支付，不会要求你向个人经营码或非官方渠道付款。

七、知识产权

觅才的软件、网站、界面、标识、文档及相关技术的知识产权由其合法权利人享有。除法律允许或另有书面授权外，你不得复制、修改、传播、出租、出售、反向工程或以其他方式利用。

你对自己依法提供的岗位、任务和业务内容保留相应权利，并授权我们在提供服务所必需的范围内进行处理。你应确保提供的内容不侵犯他人合法权益。

八、服务变更、中断与终止

我们可能因功能升级、安全维护、法律要求或第三方变化调整服务，并尽量通过合理方式提示。紧急安全处置可能无法提前通知。

你可以停止使用服务。若你严重违反本条款、危害系统安全或侵害他人权益，我们可以依法采取警告、限制任务、暂停授权或终止服务等措施，并保留追究责任的权利。

九、责任限制

我们会合理保障服务安全和稳定，但受网络、设备、第三方平台、模型服务和不可抗力等因素影响，不保证服务始终无中断、无错误或适合所有招聘场景。

在法律允许的范围内，我们不对因用户违法使用、未经审核直接采用 AI 建议、账号凭证泄露、第三方平台处置或未遵守操作提示造成的损失承担责任。法律另有强制规定的，从其规定。

十、适用法律与争议处理

本条款的订立、履行与解释适用中华人民共和国大陆地区法律。发生争议时，双方应先友好协商；协商不成的，按照正式购买或服务页面届时明确的争议解决方式处理。

十一、条款更新与联系

我们可能根据产品和法律变化更新本条款。重大变更会通过官网、客户端或其他适当方式提示。你在更新生效后继续使用服务，表示接受更新后的条款。

觅才目前处于正式发布前的准备阶段，公开服务渠道将在产品开放时于本官网公布。如你已参与内测，请使用内测邀请中提供的联系渠道反馈问题。